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你幸福吗?

——这是央视发扬光大的一句万用采访问题。他们拿着这个问题,问过环卫工人,列车员,边防战士,还有世界首富比尔·盖茨。虽然被批俗气,被批评只会问这一句话,我们实际上还是对这样的问题充满了好奇。

幸福感是衡量人们生活水平的重要指标,而中国人的幸福感在全球排名并不算高。中国人面临着巨大的压力,来自同侪,亲友,上一代和下一代。生活于大都市,每天奔忙于生计的一般上班族,恐怕只是活着就竭尽全力了。而对于创业者而言,对于可以散尽家财,抛弃稳定升级的职业生涯,甚至已经财务自由的人生,去追寻不一定能有回报的梦想的人们而言,幸福是否更是一种奢侈?

这还得需要他们自己来回答。

看他们是否幸福,你可以看结果,也可以论过程。结果来看,公司是否在扩张在发展?是否在竞争中占据优势?是否获得了投资人和用户的认可?过程来看,创始团队是否依然齐心?经历的日日夜夜如何计算情感上的得失?自己当初改变世界的梦想,有没有发生改变?

动点团队的小编们,在年关将至时回访了这一年我们曾经报道过的一些创业团队,让创业者讲述他们自己故事的续集。下面,就让我们一起聆听……

针对企业和开发者

面向企业和开发者的工具和服务,与面向消费者的工具和服务一样重要。这是“制作工具的工具”,有了这些底层的支持和协作软件,其他企业才会有动力创造更好的产品给最终用户。

2014年是企业级应用和开发者类应用飞速发展的一年。企业协作应用明道曾在2013年8月完成2000万元A轮融资,引起了业界对这一领域的关注。同在企业市场发展的纷享销客刚刚宣布完成5000万美元的C轮融资,在之前的7月份还获得一笔1000万美元B轮融资。市场上的竞争正逐渐激烈。

明道老总任向晖觉得他们这一年过得还不错:团队从50人发展到了140人,并且还在不断招聘,包括产品、研发和市场各个部门。明道也开始在地铁站中大面积投放“弃暗投明道”的广告——尽管飞驰而过的列车上载着的人群中,很少有人会弄懂这是啥。

“拜赐于早先的战略分析和规划,一切都挺好。”任向晖说,在大方向上,明道仍继续沿着之前规划的道路稳步前进。

同时,新人也在今年进入这一行业。今年5月动点科技报道君捷科技时,它的产品是一款面向企业用户的项目管理云平台。这一年,君捷和一个业内传统企业合并。

“过去一年我们没有实现年初的规划。”创始人兼CEO郭奕说,“我们对2015年的规划就是把2014年未完成的计划赶紧完成了。”合并后,公司没关闭原来的产品,“但是确实在不断地研发新的产品。”

“原来创始人都在。”郭奕说,“人数上有了明显增加,还在继续招聘。”这应该是他对这一年创业路程总体满意的原因之一。“很幸福。从创业那一天起就一直很幸福,”他补充道。

针对个人和小团队的移动应用开发者的服务,是另一个今年的兵家必争之地。

已经成立3年的ThreadingTest,正在准备进行A轮融资;而原先在AVOS Cloud 的王猛,这一年4月做了一个决定:单枪匹马地注册了公司,开发名为FIR.im的移动应用内测分发服务;提供云计算的青云获得了2000万美元融资,并准备从IaaS向PaaS服务拓展。

现有16人的ThreadingTest团队,资金主要来自于国家创新基金。作为一款“移动端白盒测试工具”,他们有有企业私有云、公有云、个人免费单机版等三款产品。公司的“白盒云测试平台”推出后,他们将把对外推广作为首要任务。

“作为创始人,我感到很幸福。”创始人刘元元告诉我们,“因为团队、产品和市场一直都在快速成长中。我们团队的每个人都非常享受这个过程。”

另一方面,成立不到一年的FIR.im发展势头更为强劲。公司刚成立的时候就获得来自九合创投的天使投资,目前的融资计划虽然还得保密,但确实已经在规划中。

“今年4月注册公司的时候只有我一个人,到现在团队已经有18人,规模还会扩大。”FIR.im的CEO王猛说,“创始团队的人90%都还在。”

大半年里FIR.im的产品线扩大了很多。“除了继续完善FIR.im内测托管分发平台的功能外,我们最近新推出了BugHD崩溃分析SDK,未来将加入用户反馈收集等,并已经开始与Teambition,WorkTile等协同平台开展合作。产品没有转型,仍在按部就班逐一实现原来的产品规划。”

“我们的规划在一开始就做了未来两年的,过去一年的规划80%已实现。”王猛说,“2015年将把产品规划中未完成的功能点继续完成,同时继续开展与其他开发者服务企业的合作。过去一年,我们在市场推广方面比较保守,2015年将加大市场推广力度。”

他带着复杂的心态回望自己过去这一年的个人生活。“幸福吗?这不好简单地回答。看着公司一点点成长,高兴是肯定的。但是我也错过了儿子的成长,对于家人来说我不是个称职的爸爸、老公。”

相比之下,青云联合创始人甘泉的回答似乎更“官方”,他的幸福感来自团队和理想,“一方面我们拥有一支专业又有爱的团队;另一方面,我们的团队拥有共同的理想,并为这一理想不懈的努力。”

青云在过去一年人员规模翻了5倍(目前40多人),营收规模翻了十几倍。“创始团队人员完备,并在各自的岗位上发挥重要作用。”

发展总体也算顺利,基本完成了年初的规划,在研发、营收、市场推广、人员配置等方面均已完成既定目标。2015年将会在打牢IaaS的基础上,推出更多Paas服务;通过开放API,将生态系统的上下游对接起来;拓展私有云和混合云市场;在整个科技创新和互联网创业方面,给更多创业团队提供资源和技术培训,以及投资人资源和市场推广资源,帮助他们一起创新。

电商与O2O

2014年,多种多样的垂直和跨境电商形式层出不穷,双12支付宝的线下扩张,清晰的预示着未来的前进方向。

“相比一年前,我们的交易规模增大了10倍,月交易规模已经近1亿。”车置宝CEO黄乐对动点表示。位于南京的C2B二手车平台车置宝成立于2013年 1 月。车置宝的商业模式很简单,就是撮合车主与买卖二手车的商户。

“我们超出预期的完成了年初制定的增长计划。”经过一年的发展,“公司人数达到200人,增长3倍。我们还在招聘大量员工。”黄乐说,公司的创始团队没有变动,今年又增加了几位高管。“2015年将借势继续扩张,预计增长率会持续。”

车置宝在今年9月获得戈壁的千万美元级 A轮融资。“本年度不会完成新融资,明年初会完成B轮融资。”黄乐称公司的发展战略与一年前并没有变化,“我们始终坚持C2B的发展战略,未来会涉足金融和物流。”

一年多的创业经历,让黄乐意识到自己身上的重担:“我感觉身上的责任更加重大了,对投资人,团队,行业,家庭都应该尽可能的实现承诺。但对未来,我充满信心,因为未来已经不是一个人在战斗,我感觉很幸福!”

从纽约,从澳洲,从台湾归来的动点记者得出一致的结论——海淘是个大趋势。我们对帝国主义的商品更信任,质优价廉,投资人也这么看。前不久,专注母婴领域的海淘站蜜芽宝贝拿到了一笔6000万美元的C轮融资。

“买!买!买!”说起他们过去一年的发展,海外导购网站小红书的毛文超显得兴致高昂。过去一年,小红书团队从10人拓展到了40人,在2014年3月份获得A轮融资,预计在2015年还会有新一轮融资。

小红书从社区切入,通过导购或电商实现商业化,目前已经有数百万用户。毛文超希望他们能够探索出更成熟的商业模式,同时为用户带来方便的海外购物体验。

几天前我们介绍了“宝贝去哪儿”,一家另辟蹊径做亲子游团购App的公司。公司的创始人,CEO 苏宁军三年前从阿里巴巴辞职,今年年初开始谋划转入移动互联网市场。

跟一年前相比,公司发展非常迅猛,规模扩大了4倍。目前人数60人,还在继续招人。“非常自豪看到我们的创始团队人员流失率是0。”明年团队会迎来新的一轮融资,做深杭州市场,拓展更多的城市,“让百万以上的爸爸妈妈喜爱”。

“我们还庆幸自己走在正确的路上。”苏宁军回想当初的创业动机,就是出于弥补对女儿缺少关爱的亏欠,如今却收获了更多家长的快乐。“挺幸福的,有那么多人信任你,并把他们的幸福寄托于你。”

社交和IM

社交和即时通讯类应用这一年继续在微博和微信的影子下快速生长,而陌陌上市无疑是给他们的一剂最有利的强心针。

即时通讯云产品环信创始人刘俊彦也很满意过去一年的公司发展。“过去一年,我们无论在业务量还是客户量等方面都进步明显,已经成为了即时通讯云行业的领军标杆企业。”团队现有60余人,在2014年接连完成了500万人民币的天使,和500万美金的A轮融资。2015年,环信“业绩上预计覆盖各行业TOP10客户,数据保守估计翻两番”。

陌生人电话社交应用比邻于上半年获得了1500万美金的A轮融资,团队人数在过去的一年间增长了4倍,达到80人。“2014年的规划都已基本实现。明年,我们希望建立一个’电话社交’的生态体系,并希望发展到8000万用户规模,”创始人刘进龙说道。

毕竟面对的是90后等年轻人群,比邻在团队建设、产品设计、市场推广上都面临些许的压力。“因为是一群志同道合、疯狂的年轻人一起追梦,很刺激。”

在图片社交领域探索的哈图则在过去一年做了些减法。从虚拟照进现实转为把现实融入虚拟,“场景式入口的调整很正确,小白用户使用门槛降低了。经历了UI/UE的重构,之前在做减法,陆续再迭代回来,”哈图创始人伏英娜告诉动点科技。她对过去一年的评价是,基本实现年初规划,产品层面还需打磨,颠覆式创新的、极致的产品打造没有想象的那么容易,还在路上。

2015年哈图希望用百变魔法颠覆图片社交,打造一个新生代用户的全民级移动互联网产品。伏英娜透露春节后会有新一轮的融资规划,“自由地做自己感兴趣的事,在实现梦想的路上,我很幸福,”她说。

工具、互联网金融、智能硬件等团队

如果要评2014年互联网热词,互联网金融肯定要算一个。在互联网金融的大风中,从记账工具起家的“挖财”一手抓记账,一手抓理财,立志扮演“老百姓的资产管家”。除了继续完善原有产品,挖财2014年还推出了个人云账单管理工具“挖财钱管家”,目前已经有3000多万下载。

挖财团队在过去一年迅速从60多人扩展到200多人,并完成两轮融资,年头2月份启明创投的1500万美元A+轮融资以及年尾11月份宽带资本和中金领投的5000多万美元B轮融资。甚至连其投资人李治国,都按捺不住“诱惑”,亲自操刀加入团队担任CEO。

挖财联合创始人全云峰认为自己的创业路程总体是幸福的,因为“心有所寄,即觉幸福”。

作为已经拥有4年历史的“老牌”创业企业,以特效见长的拍照应用Camera360在过去一年稳步前进,专注产品和服务,陆续发布5.0、6.0等版本,除了给用户更好的体验,也在谨慎探索商业化。

Camera360团队则从100人扩展到了180人,从400平米的办公区搬到了新的1500平米的写字楼。“享受过程比结果更重要。”感到满足的COO顾锐说,在2015年将会有一系列的大动作。

这一年,我们也说了很多的智能硬件。微插座就是其中之一。在刚刚过去的一年,团队规模从10人上升至50人,并且陆续完成了天使轮和A轮融资。“明年,我们将在原有产品的基础上将产品延伸,总体方向围绕智能家居没有变化,新品将会有很多。”创始人易虎说道。

抓住互联网垂直行业求职招聘的痛点,拉勾给长期沉闷的在线求职招聘带来了“一缕春风”。在2014年迅速完成两轮融资,让它们就“一家创业咖啡馆怎么赚大钱”给大家上了生动的一课。

目前拉勾注册用户数140万,成为垂直行业老大。马德龙说,2015年拉勾依旧会依照互联网的速度不断让自己的产品升级,服务内容升级,持续的提高用户和企业对拉勾的使用体验。

拉勾绝对算是一匹黑马,在动点记者和拉勾团队为数不多的几次接触中,非常明显地感受到他们的速度、效率和那股认真劲儿。似乎在拉勾之后,或者是和拉勾同时期,各种求职招聘的新模式开始涌现。相比之前,人们可以更轻松找到心仪的工作,创业公司也更有把握找到优秀的人才。

拉勾联合创始人和CEO马德龙谈起这些充满自豪:“年初我们吹过的牛逼,都实现了。”

尾声

2014年,创业者快乐吗?我们觉得是的。有得必有失,有取必有舍。在收获公司成长的同时,创始人也必然需要家人在背后默默的支持,并且深深地知道自己对家庭的亏欠。但是我们重访的所有人,都不会后悔自己这一年的选择。

2015年,我们期待什么?我们期待趋势可以变成现实,付出可以得到回报。任何一个已经拥有亿级用户的工具类产品,能否成功变现都引人关注。好的创业项目和创始人应该获得好的回报,这样才能更好的走下去。

每一个公司都有自己的酸甜苦辣,都有讲不完的故事。而动点的使命就是讲述这些故事,并让大家得到启发,互相鼓励,搀扶着在创业路上继续坚强前行。

2015年,动点仍将与大家继续相约,讲述创业者们自己的故事。

各位读者,明年见!动点中文小编团队晓锋、书航、桂林、千姐、博源在此祝大家新年快乐~~~

(动点商务经理Cafe对本文亦有贡献)