过去一段时间，“赛博员工”“数字同事”等话题频频刷屏。AI能否学习一个人的表达方式、工作习惯，甚至承担部分原本由人完成的任务？这个问题之所以引发共鸣，是因为它触碰到一个更深层的焦虑：AI到底会替代人，还是成为人类能力的延伸？

当AI从个人效率工具走向工厂车间、生产现场，它面对的不再只是写文档、回邮件、生成代码，而是更复杂的企业运行问题：生产排程如何调整，物料异常如何响应，设备风险如何预警，跨部门任务如何协同，以及如何更快、更准地决策经营。

在这些场景里，一个会“办公”的AI，显然是不够的。过去两年，大模型和智能体快速发展，企业也开始尝试把AI引入办公、研发、制造、营销等不同环节。但不少企业很快发现，单点AI应用虽然能提升局部效率，却很难真正改变企业生产运行方式。

一个智能体可以处理一项任务，却未必理解完整流程；一个AI助手可以给出建议，却未必能调动系统和设备；一个模型可以生成答案，却未必能让多个部门围绕同一目标高效协作。而更加可怕的是，当这些AI能力各自为战、越堆越多时，企业不会因为AI变多而更高效——恰好相反，没有协同的AI只会让工厂更堵、更乱、更易失控。尤其在制造业现场，AI落地远比办公场景复杂。工厂不是简单的问答环境，而是由人、系统、设备、流程、数据共同组成的动态现场。设备参数、工艺流程、质量标准、排产逻辑、供应链约束、老师傅经验，这些才是工厂真正的“语言”。如果AI听不懂这些语言，就很难真正参与制造业运行。

这也意味着，企业AI的下一步，不只是“有没有AI工具”的问题，而是要回答更底层的问题：AI如何进入企业运行？如何与人、系统、设备协同？又如何在安全、可控的边界内成为新的生产力？

5月28日，2026年第五届数智未来峰会将在上海举行。本届峰会由深耕制造业44年的鼎捷数智主办，以“AI空间觉醒，智启新质生产力”为主题，将围绕AI原生、智能体协同、制造业AI落地、企业运行方式重构等议题展开。

值得关注的是，峰会期间，鼎捷数智将正式发布——全球首个“企业智能运行空间”（EIOSpace）。

这并不只是一次常规意义上的新品发布。更准确地说，鼎捷此次试图回答的是一个更前瞻的问题：当AI成为新的生产力，企业未来该如何被组织、被调度、被运营？

从目前释放的信息看，EIOSpace并不是一个单点AI助手，更不是传统软件上的一个AI按钮。它更像是一套面向AI原生时代的企业运行环境，让人、智能体、企业知识和业务流程在同一空间中协同起来。

鼎捷数智董事长叶子祯曾多次强调，AI并不是让软件产业简单地升级，而是在重构软件产业。过去，软件是人使用的工具；未来，软件可能会逐步成为组织AI生产力、调度智能体、连接业务现场的新型运行环境。

换句话说，企业AI的价值，不只是让某个岗位更高效、某个环节更自动化，而是让整个企业从“工具驱动”走向“智能协同”。当智能体越来越多，真正的挑战不再是“有没有AI”，而是谁来组织它们、调度它们，让它们围绕同一个业务目标高效运行。

鼎捷长期深耕制造业和企业管理软件领域，积累了大量行业Know-how和客户场景。此次峰会，鼎捷试图把这种行业理解转化为新的AI原生实践：让AI从“单点响应”走向“人机协同”，从“个人辅助工具”走向“企业运行能力”。

它会如何让智能体不再各自为战？如何让AI进入真实业务流程？如何让人、智能体、智能设备在同一目标下协同？又如何在效率提升之外，保证安全、合规和可控？

5月28日，答案将在上海揭晓。

据悉，本届峰会还将设置多项沉浸式体验：峰会Agent将提供智能签到、议程导航与信息服务；高管与数字分身将围绕AI未来展开辩论；具身智能将在现场开演，展示AIoT与机器人协同；AI时代CEO工作方式也将在沉浸式展区中得到具象呈现。