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虽然乐视此前已经通过乐视致新、乐视影业、乐视网在内的三个主体,以股权转让、增资扩股等方式,获得了来自融创的 150 亿元(加上其他投资者,一共为 168 亿)融资,不过,这笔资金对于盘子巨大的乐视而言,显然仍然不够。这几个月来,乐视旗下生态子公司尤其是乐视体育和易到用车不断爆出负面消息,其中乐视体育不断失去了五棵松体育馆的冠名权,上周更是爆出了大幅裁员的消息。

而今天,有媒体报道,乐视美国也将裁员 320 人,占乐视美国 400 多人总员工的四分之三之多,该计划最快与美国当地时间周二进行。

据了解,此次裁员将影响到乐视美国的几乎所有业务部门,包括硅谷总部、洛杉矶、圣地亚哥、贝尔维尤四个办公室。而研发团队是受裁员影响最大的部门,其中圣地亚哥的办公室将在裁员之后直接关闭,剩余员工并入硅谷部门。

另外,在此次裁员过程中,乐视美国的几位外籍高管也会同时离职,其中包括从三星美国跳槽而来的首席营运官丹尼·鲍曼和负责研发团队的前高通高级副总裁罗伯·钱德洛克。不过,去年从华为欧洲跳槽而来的乐视美国 CEO 任宏亮等中方高管团队将基本保留。

不过,乐视此次虽然裁员但也保留了大部分现有业务,乐视美国目前销售的所有产品和内容服务都会继续推进。其中华语市场团队影响最小,基本得到了完整保留。其中的原因主要在于美国华语视频内容匮乏,美国华人长期依赖网络收看国内及港台的电视与电影节目,而乐视在华语内容方面拥有先天优势,面向北美华人的智能电视、电视盒子及视频内容已经成为了乐视美国最有竞争力的业务。

乐视美国将按照硅谷惯例,为被裁员工提供两个月工资的补偿。此次裁员也意味着乐视美国重新回到了去年年初的员工规模。