jfdi-720x480

Ray Wu是新加坡创业加速器JFDI的项目经理,喜欢和创业者一起工作,以及旅游。

在2013年,我通过新加坡的创业加速器JFDI和全亚洲的19个团队一起工作,我可以有机会面对每一个单独的创业者,并且和他们共度日常的时光。

最近当我发现其中一家公司Collabspot创始人Jeremi Joslin和他的合伙人与CEO Laurent Gasser的时候,我回想起我在2012年第一次碰见这个团队时的情景,那时我们都在马尼拉。

在那个时候他生活在法国,并且和其他三位在菲律宾上班的Collabspot开发者Gino Tria, Adler Santos, John一起工作。我通过来自JFDI的校友Rafael Oca认识到了他们。今天,Jeremi在新加坡工作,他的家庭有了一个新生子,而且他的团队的规模已经扩充了三倍。

我们JFDI作为一个加速器可以横量Jeremi和其他的创始人的成就。我们通常说,如果团队成功了我们也成功了。这激发我们把问题想得更远一点:是什么让一个加速器能够得到真正的成功?

投资资本很大程度上都是人力资本;我们投资的是团队。

加速器通常在一个创业公司的生命周期的早期当中介入,在这种情况下,我们搜索具有远见,科技含量,相关领域知识和执行力的团队。

当我们项目中的公司宣布新一轮投资的时候,我们很多次登上头条,这些确实是很大的新闻。但是,这可能会给人们创造一个关于一个加速器到底是什么的错误印象。

在创建一个加速器计划的时候,软实力的架构还是有很多成分的,我们的CEO Hugh Mason花很大的一部分时间帮助创业者来做困难的决策。这可能包括招聘员工,解雇员工,或者处理个人感情问题。在我们团队有一个心理学的治疗师,来和创业者谈话,因为他们时常都要解决自己的压力问题。

我也看到那些马上就要哭出来的创业者们。很让我感谢的是,最后一次发生这样的事情是在演示日之前。这时,是一个来自我们JFDI的导师安慰创始人,说每件事情都会变得更好。

我们对每一个单独的个人都关怀备至,这种集合式的功效,让加速器成为一个特殊的地点。

好的加速器知道在什么时候,向谁请求帮助。

我们很荣幸能够得到来自不同群组很多人的支持,像我们这样的加速器亏欠导师们很多,他们一直在那里,当创业者走过的时候,他们就完成任务。他们心甘情愿的和年轻的创始人分享自己的经验。

投资者社区同样是帮助创业者成功的重要因素。他们和多个领域当中如此之多的不同的创业者一同工作,都可以带来独到的见解。

加速器位于驱动和建造这一社区的中间层面。TechStars Boulder举行的活动比如说创业者约会(Founder Dating)以及提供社区开放时间(community open hours),每个人都可以跟社区的负责人 David Cohen 预定三十分钟的见面时间。JFDI 有每周的快乐时光(happy hours),也为那些喜欢咖啡因的人准备了咖啡。

在我们的经验看来,很多伟大的事情的来源都是机缘巧合。我们看到,有些创业者在一杯咖啡的时间就得到了指导,另外一些人辛辛苦苦地追踪投资人的身影。我们有一些团队通过公开的场合就遇到了他们的天使投资者。

最终一切都要落实到好的人身上。

创始人的身边通常都会聚集最有天才的人们,包括团队成员,同一领域的同学,以及他们寻求建议的那些人。把这些所有人加在一起,让知识的分享变成可能,也是加速器计划的另外一个重要的部分。

能够和其他人共同坐在同一个空间的机会是充满激情的,而且这种激情容易传染和其他人之间健康的竞争带来的创意。我一次又一次的看到,在我知道的加速器计划中有这样的情况。

从恶作剧,到严肃的黑客行为,创业者之间互相分享点子,技巧和解决问题的方式。昨天我从来自500 Startups的Khailee那里听到一点消息,Klinify 最新的一个黑客马拉松活动“oDesk-Inception”成功地扩张规模,并且节约了团队所花的时间。Y Combinator在驱动一个公开社区方面,以他们的Hacker News远近闻名,在这里创业者和老兵们都分享非常酷的点子和黑客想法。

这就是进取的创业者所做的事情。他们寻找一些方式,来改进成功的机会,并且给予互相帮助。加速器和其它介入者都可以在有如此良好信仰的好人当中获益良多。

如果你无法加入加速器项目,你还可以做三件事

人们在你的旅程当中做了很大的改变,而且我强烈地相信,环绕我们四周的那些人会帮助我们,达致自己业务的决定性时刻。甚至即使如果你不是一个加速器计划的成员,你可以做以下的事情,让自己跻身于正确的人群中。

  1. 加入一个联合办公空间或者社区,让你自己的身边都是关心你状况,富有激情的人们。
  2. 去那些创业公司之间组织的联谊会,并且分享你最酷的技巧。
  3. 找到一个不需要商业介入的,对你的成功感兴趣的导师。

JFDI的创始人Meng Wong经常表示,创业过程不应该是孤独的。我强烈地同意他的说法。我们现在做的是与人有关的业务。(译:纸团)